为了进一步加强员工骨干队伍建设，打造能力过硬、勇于创新的员工组织，公司于3月17日19：00在文综502、503、504、505教室顺利召开了团委、员工会工作人员候选人面试。公司员工会执行主席兼团委副书记李元恒、团委副书记韦祎、团委副书记覃春葵、员工会主席团成员李柳艳、员工会主席团成员李东强、办公室负责人陆相斌、组织部负责人潘玉婷、宣传部负责人刘观兰及团学全体工作人员担任本次面试考官。

本次面试共有自我介绍、工作设想、才艺展示、提问四个环节。面试开始，参选者有序上台进行自我介绍，并畅谈个人对未来工作的规划和设想，思路清晰、谈吐流畅！面对台下众多考官，他们毫不惧场，勇敢表现心中想法。随后，参选者进行才艺展示，充分施展自身才华，唱歌、诵诗、跳舞等精彩表演赢得场下热烈掌声。最后，各部门负责人和工作人员根据部门工作性质和工作要求向参选者提出问题，各参选者认真思考、沉着应答，面试官随之指出参选者回答中的不当之处，并耐心做出指正。

本次面试让团学各部门进一步了解了各面试者的能力，为公司建设更高质量的团学队伍奠定基础，同时还充分展现了公司学子自信勇敢的精神面貌和应对表达的能力。相信在未来的日子里，各候选人都将尽己所能努力为团员青年服务，共同打造公司美好明天！